人事行政专员

 职位职能:1、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；
2、员工入职、转正手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；员工社会保险及公积金的办理；
3、公司内部员工档案的建立与管理；
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
5、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
6、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度；
7、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等；
8、负责管理劳动合同、保密协议、以及各类人事行政文档；
9、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括检查门窗、关闭电源电脑等工作；
10、其他突发事件的处理。