每周劳动时间超过44小时该如何投诉或维权？

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 每周劳动时间超过44小时该如何投诉或维权

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 您好！用人单位实行劳动者每日工作时间不超过八小时、每周工作时间不超过四十小时的工时制度，安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应当依法支付加班工资。若单位存在违反上述规定的行为，劳动者可以提供书面举报材料(包括：劳动合同、工作证、工资支付凭证、入职登记表、被开除、除名、辞退、解除或终止劳动关系通知或证明书等)到用人单位所属的劳动保障监察部门投诉举报，立案后会在规定时间内做出处理。